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                      立足发展 夯实基础 再谋新篇——梳理2018年度亮

                      1月14日,我院第六次党委(扩大)会讨论了2018年度主要工作和2019年度学院发展指导思想、学院发展主题和“十大重点任务”,明确了学院2018年主要工作体现在逐步完善领导体制、完善各项办学手续、建章立制等12个方面,2019年学院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,坚持社会主义办学方向,落实“立德树人”根本任务,着力夯实办学基础,奋力朝着“有特色、高水平、高质量医学高等职业院校”的发展目标努力奋斗。学院围绕“夯基础、强内涵、促发展”的主题,确定了2019年“十大重点任务根据会议指示和要求,撰写了我院2018年度工作总结、2019年度重点任务,现将全文公开如下:

                      2018年,在省卫健委党组、省委教育工委的正确领导下,贵州护理职业技术学院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全国、全省教育大会精神,全国、全省高校思政工作会议精神,坚持社会主义办学方向,落实“立德树人”根本任务,谋划内涵建设和质量提升方面的新思路、新举措。在各级班子尚未配齐、组织机构尚未搭建的特殊阶段,学院党委带领全院干部职工不等待、不懈怠,全面执行各项决策部署,着力培养更多高素质的技术技能型护理人才,为服务我省大健康产业的发展作出应有的贡献,各项工作迈上了新台阶。

                      一、2018年度主要工作

                      (一)逐步完善领导体制

                      2月,学院获得省编办《关于贵州护理职业技术学院宗旨和业务范围等机构编制事项的批复》,明确学院办学宗旨和业务范围、内设机构及编制数量等。8月,在省委省政府的高度重视下,组建了学院党委,任命黄亚励同志担任党委委员、书记,任命李俊华同志为院长、党委副书记。

                      (二)完善各项办学手续

                      9月,办理贵州护理职业技术学院事业单位法人证,启用“贵州护理职业技术学院”、“中共贵州护理职业技术学院委员会”、学院法人印章,办理贵州护理职业技术学院事业单位机构编制管理证。11 月开立学院银行基本账户、零余额账户和非税收入专用存款账户。

                      (三)建章立制制度先行

                      大力抓制度建设,已建立的基本规章制度包括《贵州护理职业技术学院党委领导下的院长负责制实施办法》、《中共贵州护理职业技术学院委员会工作规则》、《“三重一大”事项报告制度》等40余项,为学院发展提供了基本遵循。

                      (四)落实党建工作任务

                      学院党委按照《中共中央组织部中共教育部党组关于印发﹤高校党建工作重点任务﹥的通知》的要求,落实20项党建工作重点任务。启动了院内巡察、召开了领导班子和副处级以上干部巡视整改专题民主生活会。加强政治理论学习,党委领导班子参加了卫健委党组中心组第三、四次理论学习并撰写了心得体会,学院党委中心组和全院师生共开展3次理论学习。党委书记、副书记分别给入党入团积极分子和广大党员讲授专题党课团课。

                      (五)加强人才队伍建设

                      制定《领导班子成员联系师生及党支部制度》,党委书记负责联系教工支部第一党小组和4名青年教师,党委副书记负责联系教工支部第二、三党小组和离退休支部及5名青年教师;根据省高校师资培训中心、省教师资格认定中心文件精神,组织172名教师参加了2018年高校青年教师岗前培训;开展了2018年部门临时负责人、基层干部述职述廉评议和党组织书记抓党建述职述廉评议,共55名干部参与述职述廉。

                      (六)加强师德师风建设

                      组织学习《新时代高校教师职业行为十项准则》、省教育厅厅长邹联克关于加强师德师风建设的讲话等内容,强化师德师风意识,盯紧节假日、开学、毕业、招生录取等重要时间节点,加强廉政风险防控。

                      (七)筹备学院搬迁工作

                      3月4日,省卫计委党组主要领导到金峰校区对学院办学情况进行调研。3月13日,在2018年全省卫生计生工作会议上的报告中,明确将学院搬至贵阳市区作为2018年重点工作任务之一。8月28日,朱征明副主任带队实地为学院搬迁到市区选址。目前已基本确定我院乌当新校区地址,相关对接工作正在抓紧推进中。

                      (八)实施工资、绩效改革

                      根据省政府、省人社厅、省财政厅相关文件精神,编制了岗位设置方案及岗位职责。9月到12月,我院合同制教职工工资参照事业单位工资管理体系管理平稳有序地过渡。同时启动了原省医护校和省卫生干部进修学校(联合办学)编制内人员的调入、紧缺人才引进的工作等。

                      (九)对标办学条件,提升办学水平

                      对标中高职高专办学合格指标要求,我院在队伍结构、基础实训室等条件上存在较大短板。学院积极申请并获省卫健委1300万元支持,专项用于基础实训室和师资队伍建设。此外已获中国光华科技基金会捐助医学类等图书4000册。

                      (十)促进质量提升提高人才培养水平

                      圆满承办2018年全省首届康复技能大赛、2018年贵州省职业院校护理技能大赛暨全国职业院校技能大赛选拔赛、贵州省护士岗位技能大赛初赛决赛、2018年度贵州省第二批职业教育质量提升计划省级优秀教学团队及省级示范专业现场评审会。编写了中高职质量年度报告,从学院概况、党的建设、学生发展等方面发布办学质量信息,接受社会及广大家长对我院办学水平的监督。

                      (十一)加强思政工作和德育教育

                      出台《贵州护理职业技术学院关于加强和改进思想政治工作的实施意见》,把大学生思想政治工作纳入学院事业发展总体规划。建立书记、院长给学生上思想政治教育课的制度;继续推行德育素质教育,开展形式多样的校园活动,全年共开展46次各类学生活动。

                      (十二)助推脱贫攻坚工作

                      认真做好精准招生、精准资助、精准就业等工作。积极开展“校农结合”,与省绿通公司签订协议,全年采购农副产品100余万元;为贵定县白龙村村民修建健身广场及安装健身器材,总计投入10万元;资助2018年盘江清定桥村返乡农民1万元开展春节文化活动。

                      二、取得的成绩

                      (一)办学质量成果

                      2015级中职护考生在全国护士执业资格证考试中成绩优异,平均合格率为85%。实习专科方向毕业生达1521人,就业率为98%,中职毕业生就业率达到99%。本年度学院获批省级优秀教学团队、省级示范专业2个质量提升建设项目。完善校院间“双主体”共建机制,新增贵州医科大学附属医院为我院高职生实习基地,实习基地增至40家,专科实习基地达17家。

                      (二)本年度荣誉表彰

                      学院荣获“全国国防教育特色学校”、“贵州省学生资助工作表现突出单位”。李俊华院长荣获“第六届黄炎培杰出校长奖”;沈珣同志荣获“贵州省优秀教师”荣誉称号;詹沛晶同志荣获“贵州省教育先进个人”荣誉称号;邓宇同志被评为“贵州省学生资助工作表现突出个人”;其他教师获“贵州省2018年职业教育省级教学成果奖二等奖”、贵州省职业院校技能大赛暨全国职业院校技能大赛选拔赛“优秀指导老师”等各类奖项共20余项。

                      三、特点亮点

                      (一)实施百名青年人才三年提升计划

                      实施“百名青年人才三年提升计划”,出台学历学位提升激励机制,给67名青年教师提供了学历学位提升平台和激励措施。举办新时代学习大讲堂共5期,先后邀请贵州医科大学于燕妮教授、贵州省委党校张顺昌教授等8名专家就科研工作、党团建设和加强高校意识形态工作等主题进行讲授。

                      重视德智体美劳五育见成效

                      我院学生刘婷是学院德育教育的标杆。2018年8月,我院护理专业学生刘婷挺身而出,在紧急关头对一名昏迷不醒的行人展开救治,她的事迹得到省内外多家主流媒体的广泛报道。

                      四、存在的问题

                      学院处于中职向高职过渡时期,总体发展规划还有待进一步研究、明确;班子未配齐,干部待选任,内设机构待完善;基础设施相对薄弱;师资结构不合理;对外交流合作偏少,人才培养理念相对落后;学院科研水平较低。

                      五、2019年度重点任务

                      学院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,坚持社会主义办学方向,落实“立德树人”根本任务,着力夯实办学基础,奋力朝着“有特色、高水平、高质量医学高等职业院校”的发展目标努力奋斗。学院围绕“夯基础、强内涵、促发展”主题,确定了2019年十大重点任务

                      一是加强党的建设;二是立足教育扶贫,助推脱贫攻坚;三是加强师资和干部队伍建设;四是完善体制机制;五是高质量完成中草药资源普查;六是快速推进新校区建设;七是强化内涵,提升质量;八是校园信息化建设;九是基础设施补短板,包括基础实验室(含语音室)、图书馆、“一站式”学生事务中心和“易班”等项目建设;十是加强对外交流合作。

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